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福建煤电公司推行车皮供应承诺制效果好许

发布时间:2020-03-03 23:42:04 阅读: 来源:搪玻璃反应釜厂家

在近日早班会上,苏二煤矿的矿长赖文奎因前一天出现车皮供应紧张的问题,郑重向采掘一线工人道歉。这一举动也让各级管理人员增强了为采掘一线提供优质后勤服务的意识。

自推广使用毫秒雷管以来,采掘工作面经常出现倒棚、冲炮、抛渣等现象,每班能实现两茬炮循环作业的采掘队伍很少。为此,该公司一方面加大毫秒雷管运用技术攻关的力度,号召掘进工人采取多打眼、少装药、多用泥、多加固的方法,提高爆破效果;另一方面从稳定一线队伍、提高一线收入的角度出发,要求各生产矿井的矿长郑重向一线工人承诺保证井下供车,做到采掘一线要几个车皮就有几个车皮。

“以往总有队伍因车皮不够打电话到调度,一天打五六个电话是常有的事,自推行‘车皮供应承诺制’后,电话明显少了。”11月15日,翠屏矿调度室小吴在接受笔者采访时如是说。

从10月份起,翠屏山矿合理调整车皮分配基数,月初生产计划会后,生产部门根据各采掘工作面的生产任务和生产条件,按照采煤队优先、产量高的队伍优先、运距长的队伍优先的原则,确定采掘队伍矿车分配基数和供车顺序,并在各区段车场公示。分配车皮时,当班的打挂工与采掘队工人要在《矿车供应情况记录表》上互相签字确认,下班后由打挂工将记录表交给调度员存放,作为考核运输队的依据。

前不久,坑柄矿传来一个振奋人心的消息:一个晚班,掘六(2)队赖水木森的班打了三茬炮,当班进尺2.1米。这成了该公司自推广使用毫秒雷管以来“破天荒”的一次。

“如果时间来不及就打电话给调度,要求延长高压风时间,矿里也很支持,关键是再迟也能拿到车皮,我们没下班,运输队就不敢先走人,这样,弟兄们的干劲也足了。”赖水木森的言语很纯朴。

因为有了充足的车皮保障打基础,再加上许多政策向采掘一线倾斜,坑柄矿的采掘一线工人干起活来很顺心。赖水木森班组“一班三茬炮”的成绩在全矿树立了典型,目前该矿其他掘进队均实现了双台钻双循环作业,走在了全公司生产矿井的前列。

与坑柄矿相比,培丰矿认为最大的收益是在单进水平上打了个翻身仗。前几个月,该矿每天的平均单进只有20米左右,但到了11月中旬,在队伍保持不变的情况下,平均每天的单进达到了40多米,而且还有突飞猛进的势头。“公司出台的许多政策是很给力的,生产矿井的矿长带头向一线承诺车皮供应,不仅是领导作风的转变,也是企业管理制度的一项改革。”该矿党总支书记谢志敏深有体会。(郭阿清)

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